Świadomy pracownik: Mobbing w miejscu pracy.

Przygotowaliśmy dla was 6 podstawowych informacji, które trzeba wiedzieć na temat mobbingu. Oto one:
file8271344548522
1. Mobbing jest działaniem przeciwko pracownikowi. Wg kodeksu pracy mobbing jest działaniem lub zachowaniem dotyczącym pracownika lub skierowanym przeciwko pracownikowi polegającym na uporczywym i długotrwałym nękaniu lub zastraszaniu pracownika wywołującym zaniżoną ocenę przydatności zawodowej.

 

2. Zjawisko to oznacza zazwyczaj różne formy nękania psychicznego. Aby mogło zostać uznane za mobbing musi trwać przez określony czas. Mimo że, przepisy nie wskazują minimalnego okresu niezbędnego do zaistnienia mobbingu to z uwagi na przesłankę uporczywości i długotrwałości przyjmuje się, że jednorazowe zachowanie nie będzie wystarczające do postawienia zarzutu mobbingu.

 

3. Pracodawca jest zobowiązany przeciwdziałać mobbingowi. Podmiotem odpowiedzialnym za mobbing będzie zawsze pracodawca, który nie dopełnił obowiązku przeciwdziałania temu zjawisku niezależnie od tego czy pracownik był mobbingowany przez pracodawcę czy też przez innego pracownika.

 

4. Pracownik, który z powodu mobbingu rozwiązał umowę o pracę ma prawo dochodzić od pracodawcy odszkodowania wysokości nie niższej niż minimalne wynagrodzenie za pracę.

 

5. Z powodu mobbingu pracownik może rozwiązać umowę o pracę za wypowiedzeniem lub też bez zachowania okresu wypowiedzenia. W tym drugim przypadku pracownik może dochodzić również odszkodowania z tytułu rozwiązania umowy w związku z dopuszczeniem się przez pracodawcę ciężkiego naruszenia podstawowych obowiązków wobec pracownika.

 

6. W wielu przypadkach mobbing łączy się z naruszeniem dóbr osobistych. Osoba poszkodowana może wnieść równolegle pozew do sadu cywilnego z tytułu czynu niedozwolonego.

 

Warto być świadomym tego, co powyżej. Należy pamiętać, że mobbing to przemoc i należy jej przeciwdziałać.

Ten wpis został opublikowany w Dynamika Rozwoju BLOG dnia , przez .
LukaszK

O LukaszK

Absolwent psychologii na Uniwersytecie Wrocławskim oraz kierunku Elektronika i Telekomunikacja na Politechnice Wrocławskiej. Połączenie tych dwóch dość skrajnych dziedzin, pozwala mu na szersze spojrzenie na poszczególną tematykę. Od kilku lat jest pracownikiem dużych korporacji, nabyta praktyczna wiedza na temat organizacji pozwala mu w większym stopniu dostrzegać i rozumieć zasady ich funkcjonowania. Wiedza teoretyczna z dziedziny psychologii zdobyta na Uniwersytecie oraz wiele lat przepracowanych w korporacjach, podczas których miał styczność z ludźmi o różnych typach osobowości, dała mu możliwość do lepszego rozumienia relacji zachodzących na linii pracownik-pracownik oraz pracownik-przełożony. Prywatnie interesują go sztuki walki i gry karciane.

63 myśli nt. „Świadomy pracownik: Mobbing w miejscu pracy.

  1. Pingback: Viagra reviews

  2. Pingback: Buy generic viagra

  3. Pingback: levitra coupon

  4. Pingback: Viagra tablets

  5. Pingback: Generic cialis

  6. Pingback: Viagra 20mg

  7. Pingback: canadian prescription drugstore

  8. Pingback: Chicas de compañia en Barcelona

  9. Pingback: tadalafil without prescription

  10. Pingback: how can i buy cialis without a prescription

  11. Pingback: javsearch.mobi

  12. Pingback: facebook1

  13. Pingback: facebook

  14. Pingback: a2019-2020

  15. Pingback: #macron #Lassalle

  16. Pingback: cleantalkorg2.ru

  17. Pingback: 2019

  18. Pingback: Poker QQ

  19. Pingback: Poker Republik Online

  20. Pingback: Mood With Binaural Beats

  21. Pingback: CBD Juice

  22. Pingback: 5050cf.com

  23. Pingback: Bilskrot Göteborg reservdelar

  24. Pingback: https://www.cartrack.pl

  25. Pingback: Judi Pokercc

  26. Pingback: http://www.wentor.pl

  27. Pingback: daftar poker online terbaru

  28. Pingback: Domino99

  29. Pingback: œwieczki grudzi¹dz

  30. Pingback: judi poker

  31. Pingback: daftar di sini situs judi qq gabung di sini situs judi online daftar poker qq

  32. Pingback: Digital Marketing Company

  33. Pingback: nj dryer vent cleaning

  34. Pingback: In Vivo Pharmacology CRO

  35. Pingback: gvk bio

  36. Pingback: GVK BIo

  37. Pingback: gvk bio hyderabad company

  38. Pingback: posadzki przemys³owe lublin

  39. Pingback: yerba mate sklep internetowy

  40. Pingback: gvk bio company news

  41. Pingback: New Pokies & the best offers for online casinos in NZ

  42. Pingback: gvk Biosciences

  43. Pingback: uniccshop mn

  44. Pingback: GVK BIO DMPK Studies

  45. Pingback: PK modeling

  46. Pingback: Poker

  47. Pingback: gambling

  48. Pingback: paypal hosting

  49. Pingback: social chat

  50. Pingback: PK Studies

  51. Pingback: Free Teen Chat Rooms

  52. Pingback: lead generation in Toronto

  53. Pingback: fitness machines

  54. Pingback: Finanzen

  55. Pingback: Pharmacokinetic studies

  56. Pingback: William Sefton

  57. Pingback: https://webtraffictoolkit.com/15-minute-manifestation-review-2018-2019/

  58. Pingback: horse best game

  59. Pingback: child porn

  60. Pingback: https://ipasdiscount.com/neuro-slimmer-system-review/

  61. Pingback: website design company

  62. Pingback: Brendan Mace

  63. Pingback: Linkedin count

Dodaj komentarz