Świadomy pracownik: Mobbing w miejscu pracy.

Przygotowaliśmy dla was 6 podstawowych informacji, które trzeba wiedzieć na temat mobbingu. Oto one:
file8271344548522
1. Mobbing jest działaniem przeciwko pracownikowi. Wg kodeksu pracy mobbing jest działaniem lub zachowaniem dotyczącym pracownika lub skierowanym przeciwko pracownikowi polegającym na uporczywym i długotrwałym nękaniu lub zastraszaniu pracownika wywołującym zaniżoną ocenę przydatności zawodowej.

 

2. Zjawisko to oznacza zazwyczaj różne formy nękania psychicznego. Aby mogło zostać uznane za mobbing musi trwać przez określony czas. Mimo że, przepisy nie wskazują minimalnego okresu niezbędnego do zaistnienia mobbingu to z uwagi na przesłankę uporczywości i długotrwałości przyjmuje się, że jednorazowe zachowanie nie będzie wystarczające do postawienia zarzutu mobbingu.

 

3. Pracodawca jest zobowiązany przeciwdziałać mobbingowi. Podmiotem odpowiedzialnym za mobbing będzie zawsze pracodawca, który nie dopełnił obowiązku przeciwdziałania temu zjawisku niezależnie od tego czy pracownik był mobbingowany przez pracodawcę czy też przez innego pracownika.

 

4. Pracownik, który z powodu mobbingu rozwiązał umowę o pracę ma prawo dochodzić od pracodawcy odszkodowania wysokości nie niższej niż minimalne wynagrodzenie za pracę.

 

5. Z powodu mobbingu pracownik może rozwiązać umowę o pracę za wypowiedzeniem lub też bez zachowania okresu wypowiedzenia. W tym drugim przypadku pracownik może dochodzić również odszkodowania z tytułu rozwiązania umowy w związku z dopuszczeniem się przez pracodawcę ciężkiego naruszenia podstawowych obowiązków wobec pracownika.

 

6. W wielu przypadkach mobbing łączy się z naruszeniem dóbr osobistych. Osoba poszkodowana może wnieść równolegle pozew do sadu cywilnego z tytułu czynu niedozwolonego.

 

Warto być świadomym tego, co powyżej. Należy pamiętać, że mobbing to przemoc i należy jej przeciwdziałać.

Ten wpis został opublikowany w Dynamika Rozwoju BLOG dnia , przez .
LukaszK

O LukaszK

Absolwent psychologii na Uniwersytecie Wrocławskim oraz kierunku Elektronika i Telekomunikacja na Politechnice Wrocławskiej. Połączenie tych dwóch dość skrajnych dziedzin, pozwala mu na szersze spojrzenie na poszczególną tematykę. Od kilku lat jest pracownikiem dużych korporacji, nabyta praktyczna wiedza na temat organizacji pozwala mu w większym stopniu dostrzegać i rozumieć zasady ich funkcjonowania. Wiedza teoretyczna z dziedziny psychologii zdobyta na Uniwersytecie oraz wiele lat przepracowanych w korporacjach, podczas których miał styczność z ludźmi o różnych typach osobowości, dała mu możliwość do lepszego rozumienia relacji zachodzących na linii pracownik-pracownik oraz pracownik-przełożony. Prywatnie interesują go sztuki walki i gry karciane.

58 myśli nt. „Świadomy pracownik: Mobbing w miejscu pracy.

  1. Pingback: Viagra 20mg

  2. Pingback: canadian prescription drugstore

  3. Pingback: Chicas de compañia en Barcelona

  4. Pingback: tadalafil without prescription

  5. Pingback: how can i buy cialis without a prescription

  6. Pingback: javsearch.mobi

  7. Pingback: facebook1

  8. Pingback: facebook

  9. Pingback: a2019-2020

  10. Pingback: #macron #Lassalle

  11. Pingback: cleantalkorg2.ru

  12. Pingback: 2019

  13. Pingback: Poker QQ

  14. Pingback: Poker Republik Online

  15. Pingback: Mood With Binaural Beats

  16. Pingback: CBD Juice

  17. Pingback: 5050cf.com

  18. Pingback: Bilskrot Göteborg reservdelar

  19. Pingback: https://www.cartrack.pl

  20. Pingback: Judi Pokercc

  21. Pingback: http://www.wentor.pl

  22. Pingback: daftar poker online terbaru

  23. Pingback: Domino99

  24. Pingback: œwieczki grudzi¹dz

  25. Pingback: judi poker

  26. Pingback: daftar di sini situs judi qq gabung di sini situs judi online daftar poker qq

  27. Pingback: Digital Marketing Company

  28. Pingback: nj dryer vent cleaning

  29. Pingback: In Vivo Pharmacology CRO

  30. Pingback: gvk bio

  31. Pingback: GVK BIo

  32. Pingback: gvk bio hyderabad company

  33. Pingback: posadzki przemys³owe lublin

  34. Pingback: yerba mate sklep internetowy

  35. Pingback: gvk bio company news

  36. Pingback: New Pokies & the best offers for online casinos in NZ

  37. Pingback: gvk Biosciences

  38. Pingback: uniccshop mn

  39. Pingback: GVK BIO DMPK Studies

  40. Pingback: PK modeling

  41. Pingback: Poker

  42. Pingback: gambling

  43. Pingback: paypal hosting

  44. Pingback: social chat

  45. Pingback: PK Studies

  46. Pingback: Free Teen Chat Rooms

  47. Pingback: lead generation in Toronto

  48. Pingback: fitness machines

  49. Pingback: Finanzen

  50. Pingback: Pharmacokinetic studies

  51. Pingback: William Sefton

  52. Pingback: https://webtraffictoolkit.com/15-minute-manifestation-review-2018-2019/

  53. Pingback: horse best game

  54. Pingback: child porn

  55. Pingback: https://ipasdiscount.com/neuro-slimmer-system-review/

  56. Pingback: website design company

  57. Pingback: Brendan Mace

  58. Pingback: Linkedin count

Dodaj komentarz